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Schabel Consulting

Kommunikationsberatung und Changemanagement

Diagnostik

Diagnostik

Orange mit Reißverschluß, in der sich ein Apfel verbirgt

Mit unseren Diagnose-Tools untersuchen wir Stärken und Schwächen bei Führungskräften oder Potenziale bei Talenten, im Team, in Projekten oder in der Unternehmenskultur. Potenziale und Schwachstellen können damit konkret benannt und angegangen werden.  Die Diagnose-Tools haben wir zum Teil selbst entwickelt, zum Teil stützen wir uns auf lizenzierte Instrumente, die über Jahrzehnte hinweg erforscht und erprobt sind.

Diagnose-Tools im Überblick:

Korn Ferry Leadership Architect Suite™ nach Lominger

Kompetenzen bei Führungskräften und Talenten spielend leicht mit dem Kartenset der Leadership Architect Suite™ ermitteln. Mehr >>

360° Feedback

Selbst- und Fremdbild-Abweichungen in onlinebasierten 360° Feedbacks erfassen .  Mehr >>

Team Management Profil®

Arbeitspräferenzen und Teamrollen im Team Management Profil® herausarbeiten . Mehr >>

Kulturradar

Anpassungsfähigkeit, Mission, Engagement/Beteiligung und Konsistenz im Unternehmen in einem Kulturradar abbilden.  Mehr >>

Leadership Performance Circle

Mit dem Leadership Performance Circle die Führungskräfteentwicklung evaluieren. Mehr >>

Projektaudit

In Projekten mit Schieflage Ziel,  Auftrag, Infrastruktur, Umfeld, Team, Leitung und Organisation untersuchen. Mehr >>

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