Führen in der digitalen Welt
Kaum ein Thema bewegt die Wirtschaft gegenwärtig so massiv wie die digitale Transformation. Schabel Consulting auch. Uns bewegt vor allem die Frage, welche Hürden in Unternehmen gesprengt werden müssen, damit die sich selbst steuernde Industrie 4.0 funktionieren kann. Was bei aller Technik und bei allen Prozessen kaum berücksichtigt wird, sind die kulturellen und sozialen Aspekte dieser tiefgreifenden Transformation. Nur wenn sich Organisationen synchron und im Gleichklang mit der technischen Digitalisierung auf der kulturellen Ebene verändern, werden sie die neue Welt erfolgreich gestalten. Die digitale Transformation steht und fällt mit dem kulturellen Wandel in Unternehmen und ihren Führungskräften.
- Wie verändern sich Aufgaben und Rollen von Führungskräften?
- Was bedeutet das für die Arbeitsorganisation und Kultur in Unternehmen?
- Wie gestalten sich Kommunikationsprozesse nach innen und außen?
- Braucht es neue Netzwerke?
- Müssen Hierarchiestufen neu formiert werden?
- Sind neue Formen der Zusammenarbeit notwendig?
Schabel Consulting unterstützt Unternehmen und Führungskräfte, sich in den digitalisierten Märkten sicher zu bewegen.
Unser Angebot zu Digital Leadership
- Auftakt – ein erster Workshop zur Themenklärung Arbeitsorganisation und Digital Leadership
- Analyse – Ihrer Kultur, Prozesse und Strukturen in Relation zu Ihren Märkten
- Konzeption – Ihre Schritte hin zu einer Organisation 4.0 und Digital Leadership
- Umsetzung – der verabschiedeten Schritte oder/und Prozessmoderation
- Evaluierung – Ist das angestrebte Ziel erreicht?